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株式会社アンサーノックスの人権への取り組みについてご紹介。同社は、企業のD&Iアワード2021の地方企業部門を受賞。また、女性が経営する企業に対して与えられるWEConnect Internationalによる国際認証も取得しています。

気候変動に関する情報開示や人権への配慮など、企業はさまざまな情報を開示する必要が出てきています。その理由の一つが、コーポレートガバナンス・コードの改定です。この記事では、改定された背景や変更された内容についてご紹介します。

企業でも人権へ配慮する動きが加速していますが、人権と一言で言ってもさまざまなものを含んでおり、LGBTQ+の人々も含まれています。今回は、LGBTQ+について、そしてパートナーシップを導入している自治体についてご紹介します。

2021年11月、イギリスのグラスゴーで開催された国連気候変動枠組み条約締約国会議（COP26）で、産業革命前からの気温上昇を1.5度に抑える努力を追求するとした合意文書が採択されました。

ブルーカーボンは、科学的エビデンスに基づく環境保護の新たな展望です。ブルーカーボンは、二酸化炭素の吸収源としての効果が証明されており、脱炭素社会への道筋を示す重要な要素となっています。

この記事では、SDGs、ESG（環境・社会・ガバナンス）、サステナビリティの概念とそれらの関連性について深く掘り下げます。特に、ESG投資の重要性と企業がなぜこれらに取り組む必要があるのかに焦点を当て、世界的な動向や具体的な事例も紹介。

たな市場開拓を目指す取り組みです。貧困問題の解決と経済成長の両立を実現する手法や事例を紹介し、BOPビジネスが注目される背景とその課題についても詳しく解説します。

SDGsへの反応、世代差、そして持続可能な未来への希望。私が感じた世代間の意識の違いと共通点を探る実体験。Z世代とミレニアル世代の境界線に立つ私の視点から、社会課題に対する異なる反応とその背景を考察します。

リジェネラティブ（環境再生型）農業は、食料生産の過程で起こっている環境破壊や水質汚染、農薬による土壌汚染などの解決方法として関心が高まっています。本記事では、リジェネラティブ農業と、取り組んでいる企業の事例をご紹介。

オーガニックと有機野菜、無農薬の違いについて詳しく解説。安全性や環境への影響、それぞれの定義から選ぶ理由までを包括的に紹介。持続可能な未来のための健康的な選択肢を考えてみましょう。